Kesempatan kerja

Mengapa memilih karir di Toora?

Anda akan menghabiskan hari-hari Anda membuat perbedaan bagi kehidupan wanita dan anak-anak yang rentan dengan mendukung mereka yang berjuang untuk mengubah hidup mereka dan menciptakan masa depan yang lebih baik.

Dengan melakukan itu, tantangan akan membantu Anda berkembang dan tumbuh sebagai pribadi.

“Toora mengizinkan saya untuk menjadi diri saya sendiri tanpa prasangka, dikelilingi oleh cinta dan penerimaan. Tidak masalah jika saya berbicara dengan aksen atau kacau. Saya masih didengarkan. Selama enam tahun bekerja dengan warga, saya belajar dari pengalaman hidup mereka. Saya merasa terhormat bisa bangun di pagi hari dan berharap untuk datang bekerja.”

“Ada begitu banyak kegembiraan dalam mengalami kekuatan, cinta, dan dukungan wanita. Toora telah tumbuh dan berubah selama bertahun-tahun tetapi tetap menjadi tempat kerja yang sangat mendukung bagi perempuan yang bekerja dengan perempuan.”

“Kami sebagai wanita kuat dan tangguh dan Toora telah memanfaatkan kekuatan, kekuatan, dan pengetahuan ini dan menggunakannya untuk memberdayakan wanita lain. Toora adalah pilihan bagi semua yang datang. Toora berada di garis depan perubahan dan gerakan untuk isu-isu perempuan di Canberra dan saya bangga menjadi bagian dari sesuatu yang begitu mendalam.”

Manajer, Layanan Alkohol dan Obat-Obatan Lainnya Toora

Penuh waktu Senin sampai Jumat, 76 jam per dua minggu.
MEA Sektor Komunitas ACT Level 7/8: $110,907 - $125,066 per tahun, ditambah paket super dan gaji.

TENTANG POSISI INI:
Manajer Layanan akan berupaya untuk mengurangi dampak ketergantungan AOD dan faktor-faktor yang berkontribusi terhadap dampak penggunaan narkoba dan alkohol terhadap perempuan, baik oleh dirinya sendiri maupun orang lain, melalui penyediaan layanan pengobatan AOD: program sehari, program akomodasi yang didukung residensial dan transisi, dan program penjangkauan, dan layanan konseling.

Dia akan mengelola dan mengembangkan lebih lanjut serta mengevaluasi layanan perawatan ini, akan memberikan kepemimpinan yang kuat dan bekerja untuk mencapai potensi maksimal tim, akan menerapkan dan mengevaluasi strategi untuk mencapai tujuan organisasi dan akan terlibat dalam hubungan dan kemitraan yang efektif dengan program dan layanan terkait lainnya. di dalam komunitas.

Manajer Layanan akan memastikan penyediaan sehari-hari dan arahan strategis layanan dan dukungan berkualitas tinggi akan diberikan dalam lingkup perjanjian layanan, kerangka kerja yang disepakati, dan sesuai dengan kebijakan dan filosofi organisasi.


Pelamar khusus perempuan harus mematuhi pasal 34(1) Undang-Undang Diskriminasi tahun 1991. Perempuan Aborigin, Penduduk Pribumi Selat Torres, dan perempuan CARM didorong untuk melamar.

Lamar peran ini di www.happyhr.com/jobs/single-page/?id=933

Klik di sini untuk Mengunduh Manajer, Layanan Alkohol dan Obat-Obatan Lainnya Toora


Manajer - Layanan KDRT dan Tunawisma Toora

Penuh waktu Senin sampai Jumat, 76 jam per dua minggu.
MEA Sektor Komunitas ACT Level 8+: $120,338 - $140,000 per tahun, ditambah paket super dan gaji.

TENTANG POSISI INI:
Toora Women mendukung perempuan dengan masalah kompleks yang pernah mengalami trauma di masa lalu atau sekarang seperti:
• kekerasan dalam rumah tangga dan seksual
• dampak penggunaan narkoba dan alkohol dan/atau masalah kesehatan mental pada diri mereka sendiri atau orang lain
• tunawisma atau berisiko menjadi tunawisma
• sistem koreksi ACT.

Program tunawisma dan narkoba serta alkohol kami saat ini mencakup berbagai situasi seperti krisis, akomodasi transisi dan sewa kepala, program harian, konseling dan dukungan penjangkauan, memungkinkan Toora untuk menyediakan model perawatan trauma yang menyeluruh, dalam sistem layanan terintegrasi. Kami memberikan layanan kompleks ini dalam kerangka hak asasi manusia dan gender. Semua layanan didasarkan pada model teoritis pemulihan, rasa hormat dan pemberdayaan. Hal ini termasuk mendorong upaya swadaya dan meminimalkan dampak pelembagaan dan dampak buruk ketergantungan.

Manajer akan berupaya mengurangi dampak tunawisma dan faktor-faktor yang berkontribusi melalui penyediaan layanan dukungan krisis, transisi dan penjangkauan bagi tunawisma dan perempuan yang berisiko menjadi tunawisma. Dia akan mengelola dan mengembangkan lebih lanjut layanan tunawisma ini, akan memberikan kepemimpinan yang kuat dan bekerja untuk mencapai potensi maksimal tim, akan menerapkan dan mengevaluasi strategi untuk mencapai tujuan organisasi dan akan terlibat dalam hubungan dan kemitraan yang efektif dengan program dan layanan terkait lainnya di bidangnya. masyarakat.

Manajer akan memastikan penyediaan layanan dan dukungan sehari-hari akan diberikan dalam lingkup perjanjian layanan, kerangka kerja yang disepakati, dan sesuai dengan kebijakan dan filosofi organisasi.


Pelamar khusus perempuan harus mematuhi pasal 34(1) Undang-Undang Diskriminasi tahun 1991. Perempuan Aborigin, Penduduk Pribumi Selat Torres, dan perempuan CARM didorong untuk melamar.

Lamar peran ini di www.happyhr.com/jobs/single-page/?id=971

Klik di sini untuk Mengunduh Manajer - Layanan KDRT dan Tunawisma Toora


Koordinator Kasus - Layanan KDRT dan Tunawisma Toora

Penuh waktu Senin sampai Jumat, 76 jam per dua minggu.
MEA Sektor Komunitas ACT Level 5/6: $93,858 - $107,074 per tahun, ditambah paket super dan gaji.

TENTANG POSISI INI:
Toora Women mendukung perempuan dengan masalah kompleks yang pernah mengalami trauma di masa lalu atau sekarang seperti:
• kekerasan dalam rumah tangga dan seksual
• dampak penggunaan narkoba dan alkohol dan/atau masalah kesehatan mental pada diri mereka sendiri atau orang lain
• tunawisma atau berisiko menjadi tunawisma
• sistem koreksi ACT.

Program tunawisma dan narkoba serta alkohol kami saat ini mencakup berbagai situasi seperti krisis, akomodasi transisi dan sewa kepala, program harian, konseling dan dukungan penjangkauan, memungkinkan Toora untuk menyediakan model perawatan trauma yang menyeluruh, dalam sistem layanan terintegrasi. Kami memberikan layanan kompleks ini dalam kerangka hak asasi manusia dan gender. Semua layanan didasarkan pada model teoritis pemulihan, rasa hormat dan pemberdayaan. Hal ini termasuk mendorong upaya swadaya dan meminimalkan dampak pelembagaan dan dampak buruk ketergantungan.

Koordinator Kasus memberikan pelayanan langsung dan memastikan hasil yang berkualitas bagi perempuan, dengan atau tanpa anak, yang tunawisma atau berisiko menjadi tunawisma. Ini termasuk penyediaan krisis yang aman dan terjamin dan akomodasi transisi dan dukungan penjangkauan, dan manajemen kasus yang komprehensif untuk mengatasi bidang utama kesehatan klien dan kebutuhan lainnya. Koordinator Kasus akan membantu klien untuk mengembangkan analisis kritis terhadap keadaan mereka dan untuk mencapai perubahan dalam lingkungan interpersonal dan kondisi sosial yang luas.


Pelamar khusus perempuan harus mematuhi pasal 34(1) Undang-Undang Diskriminasi tahun 1991. Perempuan Aborigin, Penduduk Pribumi Selat Torres, dan perempuan CARM didorong untuk melamar.

Lamar peran ini di www.happyhr.com/jobs/single-page/?id=972

Klik di sini untuk Mengunduh Koordinator Kasus - Layanan KDRT dan Tunawisma Toora


Lebih Banyak Karir